企業研修の目的は、社員一人一人が無限の可能性を引き出し、会社の更なる発展を目指すことです。
そして、目的に対しての具体的な研修目標をその企業の特徴、問題点の合わせて組み立てていきます。
今回の研修目標の一部は、
1.自分の認識・他者の認識を理解する
2.組織人として共有認識を待つ
3.傾聴力、自己肯定感を高める
でした。
全員参加型のゲームやワークを入れると団結力が固まる研修となります!
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